北京市公务员考试作为选拔优秀人才的重要途径，其要求严格而全面，旨在确保选拔出具备高素质、高能力的公务员队伍，以下是对北京市公务员考试要求的详细解答：
报考条件
1、学历要求：考生需具有大学专科及以上文化程度，这包括非普通高等学历教育的其他国民教育形式（如自学考试、成人教育、网络教育等）的毕业生，只要符合职位要求的资格条件，均可报考。
2、年龄要求：报考者需在18周岁以上、35周岁以下，但具体年龄限制可能因职位和招录机关的不同而有所调整。
3、政治素质：考生需拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素质和道德品行。
4、身体条件：考生需具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
5、其他要求：根据职位的不同，还可能有户籍、基层工作经历等方面的具体要求。
考试流程
北京市公务员考试通常包括笔试和面试两个阶段，笔试一般包括行政职业能力测验和申论两科，部分职位可能还需进行专业科目考试，面试则主要考察考生的综合分析能力、言语表达能力、应变能力等。
资格复审
在面试前，各招录机关会对进入面试范围的考生进行资格复审，考生需提供报名表、成绩通知书、身份证以及所报考职位资格条件要求的相关等级、资格、资质证书原件及复印件等材料，对于资格复审未通过的考生，将取消其面试资格。
常见问题解答
1、非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生可以报考吗？
答：可以，只要取得毕业证后，符合职位要求的资格条件，即可报考。
2、留学回国人员可以报考哪些职位？
答：留学回国人员可以根据自身情况报考符合条件的职位，在规定时间内取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员，还可以报考限应届高校毕业生报考的职位。
3、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员可以报考吗？
答：不可以，近年来，公务员公开遴选已经逐步制度化、规范化，畅通了基层公务员向上交流的渠道，因此公务员录用考试不再面向在职公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员。
北京市公务员考试的要求涵盖了学历、年龄、政治素质、身体条件等多个方面，旨在选拔出具备高素质、高能力的公务员队伍，考试流程也相对规范和严格，以确保选拔过程的公平性和公正性。
