2014主管护师报名条件是护理专业人员晋升职称的重要依据,需满足学历、工作年限、专业实践等多方面要求，报名条件分为基本条件和具体专业条件两部分，考生需同时符合方可报考。
基本条件包括：遵守中华人民共和国的宪法和法律，热爱护理事业，具有良好的职业道德和敬业精神，身体健康，能正常履行岗位职责，需具备相应专业执业资格，即持有有效的护士执业证书，并在报名截止日期前已从事护理专业技术工作，考生需所在单位为医疗卫生机构，且单位同意报考并加盖公章。
具体专业条件根据学历层次和工作年限有所不同,主要分为以下几类：
- 具备医学专科学历：需从事护师工作满6年，即取得护师资格证后，在护理岗位上连续工作6年以上，且工作期间无重大差错或医疗事故。
- 具备医学本科学历：需从事护师工作满4年，即取得护师资格证后，在护理岗位上连续工作4年以上，工作表现良好，符合单位考核要求。
- 具备硕士学位：需从事护师工作满2年，取得护师资格证后，在护理岗位上工作满2年，且参与过科室护理质量控制或科研项目者优先。
- 具备博士学位：可直接报考主管护师，无需额外工作年限要求，但需提供博士学位证书及学历认证材料。
部分省份对继续教育有额外要求,考生需完成近5年的继续医学教育学分（通常要求每年25学分，总计125学分以上），并提供继续教育合格证明，对于通过自学考试、成人教育、远程教育等方式取得的学历，需在报名前获得国家承认的学历证书，并经学信网认证。
不同专业类别的考生（如内科护理、外科护理、妇产科护理、儿科护理、急诊护理、手术室护理等）需在报名时选择对应专业，专业实践需与报考类别一致，报考妇产科护理的考生，需具备妇产科临床护理工作经验，且工作年限计算需以妇产科护理岗位为准。
工作年限计算截止日期为2014年12月31日,全日制学习年限不计入工作年限，某考生2010年取得本科学历并取得护师资格，2011年从事护师工作，至2014年工作年限为4年，符合本科学历报考条件。
对于破格报考或免考部分科目的情况,2014年政策未明确特殊通道，考生需严格按照常规条件报名，部分地区对县级以下基层医疗机构工作者有适当放宽政策，如工作年限可减少1年，但需提供单位工作证明及县级卫生行政部门盖章文件。
2014主管护师报名的核心是“学历+工作年限+专业实践”，考生需提前准备学历证书、护士执业证书、护师资格证、工作证明、继续教育学分证明等材料，确保符合所有条件后再进行报名。
相关问答FAQs
Q1：2014年主管护师报名工作年限如何计算？是否包含实习期？
A：工作年限从取得护师资格证后的次年起计算，截止至2014年12月31日，全日制学习期间的实习期不计入工作年限，需提供护师资格证注册证明及单位出具的工作年限证明，证明中需明确岗位、工作内容及起止时间。
Q2：非全日制学历（如成考、自考）是否符合2014年主管护师报名条件？
A：符合条件，非全日制学历国家承认的医学专、本科及以上学历均可报考，但需在报名前取得学历证书并完成学信网认证，工作年限计算同样需从取得护师资格证后开始，且需提供学历认证报告及单位工作证明，证明中需注明学历类型及学习起止时间。
