以下信息主要依据湖南省卫生健康委员会（原湖南省卫生和计划生育委员会）发布的《关于2025年度全省卫生系列高级职称专业能力水平测试及申报评审工作的通知》等官方文件。
基本申报条件（所有申报人员均需满足）
这是申报任何高级职称（副主任医/药/护/技、主任医/药/护/技）的基石，主要包括：
-
思想政治要求：
- 拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国，遵守国家宪法和法律。
- 认真履行岗位职责,具有良好的职业道德和敬业精神。
- 任现职以来,年度考核结果均为“合格”及以上等次。
-
学历与资历要求：（这是硬性门槛）
- 申报副主任医（药、护、技）师：
- 必须具备大学本科及以上学历或学士及以上学位。
- 受聘担任主治（主管）医（药、护、技）师职务满5年。
- 截止到2025年12月31日,任职时间必须满5周年。
- 申报主任医（药、护、技）师：
- 一般应具备大学本科及以上学历或学士及以上学位。
- 受聘担任副主任医（药、护、技）师职务满5年。
- 截止到2025年12月31日,任职时间必须满5周年。
- 申报副主任医（药、护、技）师：
-
专业实践能力要求：
- 熟练掌握本专业基础理论和专业知识,了解本专业国内外现状及发展趋势，能将最新技术成果应用于实际工作。
- 具有丰富的临床或技术工作经验,能独立处理本专业复杂疑难问题，有较强的带教和科研能力。
-
继续教育要求：
任现职以来,按照规定完成继续医学教育，并取得相应的继续教育学分，具体学分要求请参照当年的《湖南省继续医学教育学分管理办法》。
-
工作经历要求：
- 在县级及以下基层医疗卫生机构工作的申报人员,在资历等方面有相应的倾斜政策（如工作年限要求可适当放宽）。
- 同时在两个及以上机构执业的人员，需提供其中一个机构的全职工作证明和社保缴纳证明，其工作年限和任职年限可合并计算。
-
执业资格要求：
- 必须已取得执业医师、执业药师、执业护士或相应专业技术资格证书，并按规定进行注册。
-
职称外语和计算机应用能力要求：
- 2025年，湖南省已取消对外语水平和计算机应用能力考试作为职称评审的前置条件。 这意味着申报人员无需再提供全国职称外语或计算机考试的合格证书，可能会要求提供能体现个人外语或计算机能力的其他材料，或在评审中作为参考。
破格申报条件（针对有突出贡献但资历不够的人员）
对于不满足上述“学历与资历要求”，但专业能力特别突出的人员，可以破格申报，但需满足以下条件之一：
- 学历破格： 获得省部级以上科技进步奖的主要贡献者，或具有其他突出贡献的专业技术人才，可不受学历限制。
- 资历破格：
- 申报副主任级： 不满5年，但获省、部级科技进步奖三等奖（排名前3名）或市、州级科技进步奖一等奖（排名前2名）的主要贡献者。
- 申报主任级： 不满5年，但获省、部级科技进步奖二等奖（排名前3名）或国家级科技进步奖（排名前5名）的主要贡献者。
申报材料准备（2025年要求）
申报过程严格,材料繁多，需提前准备，主要包括：
- 《专业技术职务任职资格评审表》：按要求填写，并由单位审核盖章。
- 《卫生高级职称申报信息确认表》：通过“湖南卫生人才网”在线填报并打印。
- 学历、学位证书：原件及复印件。
- 现任职称证书：原件及复印件。
- 执业资格证书及注册证书：原件及复印件。
- 聘书或聘任文件：证明任职年限的材料。
- 继续教育学分证明：由所在单位或继续教育机构出具。
- 《医师定期考核结果通知书》：执业医师需提供。
- 工作总结/述职报告：详细总结任现职以来的业务工作、教学、科研、管理等方面的情况。
- 代表性成果材料（非常重要，是评审的核心依据）：
- 科研课题：提供立项、结题证明，并说明个人在其中承担的角色和贡献。
- 学术论文/著作：提供期刊封面、目录、正文页的复印件，需注明是第一作者或通讯作者，并说明发表在中文核心期刊或统计源期刊上。（2025年对期刊有级别要求，具体目录以湖南省公布为准）。
- 科学技术奖：提供获奖证书复印件。
- 专利证书：提供专利证书复印件。
- 新技术、新项目：提供项目开展情况、应用效果和推广价值的证明材料。
- 病历、手术记录等：能体现个人专业技术水平的典型案例材料。
- 单位公示证明：单位需对申报人员的材料进行公示，公示无异议后方可上报。
- 其他材料：如下乡支援、抗疫表现等荣誉证书。
申报流程简述（2025年流程）
- 个人申报与单位审核： 申报人员准备材料，经单位人事部门审核并公示。
- 专业能力水平测试： 申报高级职称（主要是副主任级）需先参加全省统一组织的专业能力水平测试（机考或笔试），测试合格后方可进入评审环节，2025年因疫情影响，测试时间有所推迟。
- 材料报送： 测试合格者，由单位统一向市州卫健委或省直单位报送评审材料。
- 资格审查： 各级卫生健康部门对申报材料进行资格审查。
- 专家评审委员会评审： 通过资格审查的人员，由高评委会专家进行综合评议和打分。
- 结果公示与发文： 评审通过人员名单会进行公示，无异议后由省人社厅和省卫健委联合发文确认资格。
总结与提醒
- 政策时效性： 以上信息基于2025年的政策，如果您准备申报近年的职称，请务必查询湖南省卫生健康委员会或湖南省人力资源和社会保障厅官网发布的最新通知文件，因为政策每年都可能调整。
- 核心是“硬条件”和“软实力”： “学历、资历”是硬门槛，必须满足；“工作业绩、科研成果、论文”是软实力，是决定评审成败的关键。
- 提前规划： 高级职称申报是一个长期准备的过程，建议提前3-5年就开始积累科研成果、撰写高质量论文、参与重要课题，并确保自己的工作表现和年度考核都保持良好。
希望以上信息对您有帮助！
