2025年的政策是后续几年改革的基础,虽然现在职称评审制度有所调整（如“以考代评”向“考评结合”过渡），但2025年的要求具有代表性。
基本条件（所有申报者必须满足）
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思想政治与职业道德：
- 拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国，认真贯彻执行党的卫生工作方针政策。
- 具有良好的职业道德和敬业精神,作风端正，遵纪守法，廉洁行医。
- 医德医风考核合格。
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学历与资历要求（核心条件）：
- 学历： 具备大学本科及以上学历或学士及以上学位。
- 现任职称： 受聘担任主管护师职务。
- 任职年限： 受聘主管护师职务满5年。
- 重要提示： 这里的“满5年”指的是，从你取得主管护师资格并被单位正式聘任的那一天算起，到申报2025年度副高考试的那一天，必须已满5个完整的年度，如果你是2025年6月被聘任为主管护师，那么你可以申报2025年度的副高考试。
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实践能力与工作要求：
- 临床实践： 具有扎实的基础理论和系统的专业知识，了解本专业国内外现状及发展趋势，能将最新技术成果应用于实践。
- 工作业绩： 在聘任主管护师期间，工作认真负责，业务能力强，能独立解决本专业复杂疑难的技术问题，并取得良好的成绩。
- 教学与科研：
- 教学： 具有指导和带教下级卫生技术人员、进修实习生的能力。
- 科研： 在聘任期间，需有一定的科研能力，通常要求：
- 在公开出版的专业期刊上发表本专业有较高学术水平的论文。
- 或者,有市厅级或以上的科技进步奖等奖项。
- 或者,主持或参与编写有较高水平的专著、教材等。
- （具体科研要求各省有差异，发表论文的篇数和期刊级别是硬性指标之一）
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继续教育要求：
根据《专业技术人员继续教育规定》，申报高级职称的专业技术人员，需完成规定的继续教育学分，2025年，通常要求近5年内（即2025-2029年）的继续教育学分达标，具体学分要求请参考所在省份卫健委或人社厅的规定。
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工作经历：
在聘任主管护师期间,必须具备一定的临床一线工作经历，通常要求在医疗卫生机构从事护理工作满一定年限，并且每年有一定的临床工作时间。
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职称外语和计算机能力：
- 重要变化： 2025年，全国范围内已经普遍取消了职称外语和计算机应用能力的统一硬性要求，部分省份或特定单位可能会将其作为评审时的参考条件，或作为附加的加分项，需要查询本地的具体政策。
破格申报条件（针对特别优秀的人才）
对于不具备规定学历或任职年限,但业绩特别突出的人员，部分地区允许破格申报，破格申报通常有更严格的要求，
- 学历破格： 虽然不具备本科学历，但工作业绩和科研成果特别突出，获得省级以上表彰或奖项。
- 年限破格： 任职年限未满5年，但取得了重大科研成果（如国家级科技进步奖）或在重大抢救、疫情防控中有特殊贡献。
破格申报是特例，需要单位推荐，并经过严格的评审程序。
重要注意事项（2025年特点）
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“以考代评”与“考评结合”：
- 2025年,全国卫生高级职称考试实行“考评结合”模式，即：
- 考试： 符合条件的先参加全国统一组织的卫生系列高级专业技术资格考试（笔试），通过考试才能进入下一步评审。
- 评审： 通过考试后，再向当地的职称评审委员会提交材料，由专家委员会对你的工作业绩、科研成果、职业道德等进行综合评议，最终决定是否予以通过。
- 这意味着,考试通过是门槛，但不是最终结果，评审环节同样至关重要。
- 2025年,全国卫生高级职称考试实行“考评结合”模式，即：
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地方政策差异：
- 是国家层面的基本要求。各省、自治区、直辖市会根据本地实际情况，制定更具体的实施细则。
- 关键差异点可能包括：
- 论文数量与期刊级别： 有的省份要求发表2篇核心期刊论文，有的要求1篇核心+2篇普刊，有的则对普刊数量有要求。
- 科研课题要求： 对主持或参与课题的级别（国家级、省部级、市厅级）有明确规定。
- 工作业绩量化： 对护理工作量、抢救成功率、患者满意度等有具体的量化指标。
- 疫情防控贡献： 2025年是新冠疫情爆发之年，对于驰援湖北或在本地抗疫一线表现突出的护理人员，各地出台了倾斜政策，如在年限、论文等方面适当放宽要求，这是2025年一个非常显著的特点。
总结与建议
如果您想了解2025年护理副高的具体报名条件,最准确的做法是：
- 查询官方文件： 搜索“XX省（市）卫生健康委员会 2025年卫生高级职称评审通知”，找到您所在省份的官方文件。
- 咨询单位人事部门： 医院或单位的职称科/人事科对当年的政策最为了解，会提供详细的申报指南和材料清单。
- 关注省人才服务中心/职称改革办公室： 这些部门也负责相关政策解读和咨询。
希望以上信息对您有所帮助！
